Après le rapport accablant de la Chambre Territoriale des Comptes sur la mauvaise gestion de la fonction publique, les élus calédoniens reconnaissent la nécessité de réformer une fonction publique en dysfonctionnement.

Relayé hier par Nouvelle Calédonie 1ère, le rapport de la Chambre Territoriale des Comptes a « passé au crible la gestion des Ressources Humaines de la Nouvelle Calédonie depuis 2009″. Soit près de 17 000 agents, contractuels pour la moitié. Selon le rapport, la Nouvelle Calédonie ne s’est pas donnée les moyens d’atteindre les objectifs de l’Accord de Nouméa. Du moins, dans ce domaine. Examiné aujourd’hui par les élus calédoniens, ces derniers ont reconnu la nécessité de réformer la fonction publique et de répondre aux recommandations de la Chambre Territoriale des Comptes. Interrogé à ce sujet, le président du gouvernement Philippe Germain explique, « la Chambre Territoriale nous rappelle qu’il faut une seule fonction publique, et de rapprocher la fonction territoriale de la fonction publique communale » et ajoute, « elle recommande aussi de réviser les statuts qui sont discriminants les uns par rapport aux autres. Elle nous rappelle aussi de mettre en place l’emploi local ». Philippe Germain et les élus calédoniens se sont donc engagés à suivre les recommandations de la Chambre, tout en faisant les économies nécessaires à la Calédonie.